photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le magasin Promocash Brive, spécialisé dans l'approvisionnement des professionnels de la restauration et des métiers de bouche, recherche un(e) commercial(e) terrain afin de développer son portefeuille clients sur sa zone de chalandise. Votre mission principale consiste à développer le chiffre d'affaires du magasin en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant les clients existants. Véritable ambassadeur de l'enseigne, vous représentez l'image du magasin auprès des professionnels et contribuez activement à la performance commerciale. Missions principales Développement commercial Développer le chiffre d'affaires de votre secteur et de votre portefeuille clients Prospecter de nouveaux clients par téléphone et sur le terrain Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées Conseiller les clients sur les produits et services Promocash Mettre en œuvre des actions commerciales pour développer la marge et le panier moyen Prospection et gestion du portefeuille Organiser et optimiser vos tournées de prospection Analyser la zone de chalandise, la clientèle et la concurrence afin d'adapter votre stratégie commerciale Développer le nombre de clients[...]

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Développeur / Développeuse data

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights... Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que Développeur ETL (H/F) et vous assurerez les missions suivantes : - Développer[...]

photo Assistant / Assistante marketing

Assistant / Assistante marketing

Emploi Transport

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

À propos d'AMIRATRANS AMIRATRANS est une société spécialisée dans le transport et la logistique, intervenant en France et à l'international. Dans un contexte de développement de son image, de ses supports digitaux et de ses outils marketing, nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing en CDI afin de renforcer notre communication et notre visibilité. Ce poste s'adresse à un profil polyvalent, créatif, rigoureux, à l'aise avec le digital et souhaitant s'investir pleinement dans le développement marketing de l'entreprise. Vos missions principales Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour rôle d'assurer le développement, la cohérence et la modernisation des supports marketing d'AMIRATRANS. Gestion et développement du site internet - Créer, mettre à jour et optimiser le site internet (contenus, visuels, arborescence, ergonomie). - Assurer la cohérence graphique et améliorer l'expérience utilisateur. - Optimiser le référencement (SEO) et analyser les performances du site. Création de contenus & communication digitale - Concevoir des supports visuels et digitaux (bannières, présentations, infographies.). - Rédiger et publier des contenus marketing (actualités,[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre du développement d'un projet entrepreneurial en pleine croissance dans l'univers du bien-être, de la nutrition et de la cosmétique, nous recherchons des personnes motivées souhaitant développer leur propre activité. Ce projet s'adresse particulièrement aux personnes attirées par l'entrepreneuriat, le développement personnel et les univers liés à la santé naturelle, au bien-être et à la beauté. Vos missions - Développer votre activité et votre réseau - Conseiller des produits liés au bien-être, à la nutrition et à la cosmétique - Participer à des formations et événements d'équipe - Accompagner des clients et partenaires dans leur développement Profil recherché - Personne dynamique et autonome - Intérêt pour le bien-être, la nutrition, la cosmétique ou l'entrepreneuriat - À l'aise dans la relation humaine - Envie de développer un projet professionnel évolutif Ce que nous proposons - Un modèle entrepreneurial flexible - Formation et accompagnement - Possibilité de développer un complément de revenu ou une activité principale - Travail possible en présentiel ou à distance Informations importantes Il s'agit d'une activité indépendante, idéale pour les personnes[...]

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Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Débute ta carrière avec un défi passionnant ! Nous recherchons plusieurs alternant(e)s pour nous accompagner dans le développement et la gestion de notre centre de formation. Pour ce poste, défis, challenges, enjeux et responsabilités sont au rendez-vous. Notre entreprise: FAsup' est un Centre de Formation d'Alternants spécialisé dans le secteur du commerce et du Management. Avec une ambition de développement à l'échelle nationale, nous incarnons une structure jeune et innovante où la culture du challenge est au cœur de notre démarche. Nos valeurs principales sont l'accompagnement, la considération des étudiants et la proximité, ce qui nous permet d'apporter un renouveau aux études en alternance. Au sein de notre structure, vous pourrez apporter votre touche personnelle afin de devenir un pilier de notre développement et un élément clé de la satisfaction de nos étudiants et partenaires. Missions confiées : En tant que chargé de développement et de gestion du centre de formation, vos missions seront principalement axées sur le recrutement mais aussi: Développer le réseau de partenaire du centre de formation Faire croitre la visibilité et la notoriété du CFA sur ton secteur Créer[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste La direction générale des services recherche son nouveau collaborateur. POSTE A POURVOIR IDEALEMENT A COMPTER 4 MAI 2026 Missions principales Rattaché à la direction générale des services, sous l'autorité de la chargée des affaires générales, vos missions seront les suivantes : → Développer et assurer la politique de développement durable de la collectivité, conformément aux souhaits exprimés par les élus municipaux → Assurer une veille stratégique et réglementaire sur les thématiques environnementales et territoriales ; transposer ces pratiques à notre territoire en fonction de leur pertinence → Accompagner les services dans l'intégration des enjeux environnementaux et de développement durable dans leurs projets et politiques publiques → Développer les relations externes et internes à la commune sur le thème du développement durable et de transition écologique Conditions de recrutement → Recrutement dans le cadre d'emploi des attachés territoriaux, à défaut contractuel de catégorie A → Rémunération selon profil et expérience → Lieu de travail : Mairie de Saint Bon (chef-lieu) → Poste à temps complet Profil recherché Diplômes : → Formation[...]

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Commissaire aux comptes Associé / Associée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes nous ? Groupe Y est un cabinet d'audit, d'expertise comptable et de conseil qui accompagne ses clients depuis près de 70 ans avec exigence et proximité. Fort de nos 330 collaborateurs répartis sur 9 sites à Paris et dans le Grand Ouest, nous nous engageons à offrir des services à forte valeur ajoutée. Notre culture valorise l'excellence technique, l'esprit d'initiative et le développement des compétences. Nous sommes membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Dans le cadre de notre croissance stratégique, nous recherchons un(e) Commissaire aux Comptes Associé(e) pour prendre la responsabilité et développer notre portefeuille de mandats dans le secteur de l'Assurance (Santé, Prévoyance, Vie et Dommages). En tant qu'Associé(e), vous serez un pilier de la stratégie et du développement du cabinet. Vos missions principales incluront : - Signataire de mandats d'audit légal : Gestion d'un portefeuille de clients-clés (mutuelles Livre 2, compagnies d'assurance, mutuelles d'assurance, cabinets de courtage), de la planification à la finalisation des missions de certification des comptes. - Expertise technique et réglementaire[...]

photo Commercial / Commerciale en publicité auprès des entreprises

Commercial / Commerciale en publicité auprès des entreprises

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Créé en 1985, nous sommes un petit groupe indépendant spécialiste de la publicité extérieure, affichage, signalétique et mobilier urbain. Bien implantés sur le quart Nord-Est, nous privilégions les partenariats avec des acteurs locaux, notamment au travers de notre stratégie d'achats, avec qui nous développons des relations stables et transparentes. Présents sur le terrain auprès de nos clients et partenaires (grande distribution, organisateurs de foires et salons, promoteurs immobiliers, agences de communication, collectivités locales, etc.), nous sommes très attentifs à leur proposer une offre complète et sur mesure, de l'étude de leur besoin jusqu'à la mise en œuvre de la solution et aux mesures d'audience. Pragmatiques et concrets, la satisfaction client fait partie de notre ADN, induisant réactivité, souplesse, expertise et respect de l'engagement. Créée en 2010, notre agence troyenne bénéficie d'une bonne notoriété sur son secteur (10, 51, 02, 52, 89, 21, 58, 45), en forte proximité avec ses clients, leurs besoins et les spécificités locales. Autour d'une équipe de 13 personnes investies et expérimentées, cette agence s'inscrit dans une belle dynamique de développement[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'étude et développement informatique

Ingénieur / Ingénieure d'étude et développement informatique

Emploi

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Ingénieur Informatique - Développement & Installation Applications Mobiles Hygiène Pro Solutions Mission principale Développer, installer et maintenir les applications mobiles HACCP de l'entreprise, assurer la mise en service des équipements informatiques chez les clients, et garantir leur bonne prise en main grâce à des démonstrations et formations adaptées. Responsabilités 1. Développement & évolution des applications Développer et améliorer les applications mobiles (Android/iOS) et web. Concevoir et intégrer de nouveaux modules fonctionnels. Réaliser les tests, corrections et mises à jour. Participer à l'optimisation technique et à la roadmap produit. 2. Installation & déploiement chez les clients Installer et configurer les applications sur smartphones, tablettes et terminaux HACCP et Pointage. Paramétrer les appareils informatiques et assurer leur bon fonctionnement. Effectuer les mises en service sur site ou à distance. 3. Formation, démonstrations & accompagnement Réaliser des démonstrations complètes de l'application auprès des clients. Former les utilisateurs à la manipulation des outils et modules HACCP. Adapter la formation selon le niveau technique[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur de Safran Aéro Composite & rattaché fonctionnellement à la DRHS SAE, il/elle assure que les ressources et les compétences disponibles permettent à la société de se développer conformément à sa stratégie dans le cadre de la politique globale RH de Safran Aircraft Engines et de Safran. Il/elle est membre actif du Comité de Direction Il/elle manage, au quotidien, une équipe de cinq personnes dédiées aux missions ci-dessous Il/elle développe les compétences, assure l'employabilité et anime les parcours de carrière des salariés. Il/elle garantit l'application de la législation, de la politique RH, de l'éthique et des règlementations sociales. Il/elle maintient avec les opérationnels un climat social de qualité et un dialogue social constructif, et pilote les actions d'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail. En coordination avec le Directeur de l'entreprise, Il/elle pilote les relations sociales et anime l'ensemble des instances sociales de la société Il/elle est en charge de la communication interne de la société et du développement de la marque employeur Il/elle coordonne avec le responsable RH de la société Albany[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Château-Renard, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La 3CBO recrute, en contrat de projet, un Facilitateur tiers lieux (H/F). Le poste s'intègre dans le cadre d'une convention tri partite. La Directrice des Services Généraux et du Développement de la 3CBO assure l'autorité administrative. Le Conseil d'administration de LEA assure l'encadrement et le suivi de leurs missions quotidiennes et à ce titre construira la feuille de route de chacun des deux tiers-lieux, définira les plans d'actions des facilitateurs Tiers-lieux et assurera le management et l'accompagnement des facilitateurs Tiers-lieux. Dans ce contexte, le Facilitateur tiers lieux aura pour missions : - Avoir une vision claire du projet et la mettre en œuvre - Assurer la prospection de tous les acteurs (commerçants, partenaires, prestataires .) - Déployer les partenariats institutionnels, inscrire les Tiers-lieux dans les réseaux. - Concevoir et structurer des plans d'action en collaboration avec les partenaires. - Mettre en place une stratégie de développement économique : veille et réponse à des AMI/Appels à manifestation d'intérêt, lignes de subventions, etc. avec étude de rentabilité des subventions et contribuer au développement de ressources propres via[...]

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Chef / Cheffe des ventes

Emploi Télécom

Lamentin, 97, Martinique, -1

Missions Chez SFR Caraïbe, la performance commerciale se construit sur le terrain, au plus près des clients et des équipes. Au sein de la Direction Commerciale, en tant que Chef des Ventes (H/F), vous prenez la responsabilité de l'équipe BtB de Martinique avec un objectif clair : transformer le potentiel du marché en résultats mesurables et durables. Dans un contexte de développement et de consolidation des parts de marché, vous pilotez la performance collective tout en contribuant directement à la conquête et à la croissance du chiffre d'affaires. Ainsi, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Pilotage de la performance commerciale - Définir, décliner et suivre les objectifs commerciaux afin d'aligner l'action de l'équipe avec les priorités stratégiques - Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des plans d'actions ciblés pour sécuriser et accélérer les résultats - Structurer l'organisation commerciale pour optimiser l'efficacité des actions terrain Management et développement des talents - Encadrer et accompagner une équipe de commerciaux afin de renforcer leur impact et leur autonomie sur le terrain - Recruter, intégrer[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons un Directeur/Directrice Pôle Habitat H/F en CDI à Temps Complet, Cadre. Rattaché(e) au Directeur Général de l'Association, vous mettez en œuvre et gérez la politique stratégique et opérationnelle du Pôle Habitat en matière de gestion des moyens humains et financiers des structures pour répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnées. Vous soutenez les responsables de service dans la mise en œuvre du projet du pôle et des établissements. Vous favorisez le développement des compétences et savoir-faire des personnels dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes. Missions principales: Pilotage stratégique et développement: -Élaborer et mettre en œuvre le projet de pôle en cohérence avec la politique associative et les orientations territoriales médico-sociales. -Développer l'offre de services, notamment autour du dispositif d'habitat inclusif. -Garantir le bon fonctionnement des établissements et la conformité réglementaire des activités. -Veiller à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies et au respect de leurs droits. -Animer les instances[...]

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Responsable développement foncier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Description de l'entreprise Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recrute un Responsable Développement Foncier H/F, rattaché au Directeur Développement Foncier Adjoint. Vous serez en charge de développer un secteur géographique qui vous sera confié et aurez pour principales missions : - Etudier et analyser les opportunités foncières (prospection, pertinence du projet, .) ; - Etudier la faisabilité du projet (m2 développés, bilan financier, études de marché, .) ; - Négocier et signer les promesses de vente ; - Animer et développer son réseau interne et externe (notaires, architectes, bureau d'études, .). Cette liste est non-exhaustive. Le poste est à pourvoir au sein de notre agence de Dury (80). Qualifications De formation BAC+5 minimum (Ecole de commerce, école d'ingénieur, ESPI, droit de l'immobilier, ...), vous disposez[...]

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Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi

Amblainville, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission principale : Développer l'activité nationale de collecte et de recyclage des radiographies médicales auprès des établissements de santé, cabinets médicaux, centres d'imagerie et cliniques, associations. Le poste combine prospection commerciale, qualification d'opportunités et suivi client, afin de structurer et développer la filière radiographies au niveau national. Actions principales : Prospection téléphonique (activité principale) Réaliser des campagnes de prospection téléphonique ciblées auprès des établissements de santé. Identifier les interlocuteurs décisionnaires (responsables techniques, radiologie, direction). Présenter les solutions REMONDIS de collecte et recyclage des radiographies. Qualifier les besoins et détecter les opportunités commerciales. Générer des rendez-vous ou des demandes de devis. Développement commercial filière radiographies Identifier et prospecter les établissements générant des radiographies à recycler (hôpitaux, cliniques, centres d'imagerie, cabinets médicaux). Promouvoir les solutions REMONDIS de collecte et recyclage des radiographies argentiques. Développer la présence de REMONDIS sur le marché national de la valorisation[...]

photo Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Missions principales : Identifier, animer et développer un portefeuille de prescripteurs. Développer le chiffre d'affaires de son portefeuille en influençant la prescription auprès des acteurs du bâtiment Prospecter et repérer les nouveaux projets/chantiers de la région. Suivre l'avancement des projets pour optimiser la transformation en ventes. Pour plus de détails : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL ET RELATION PRESCRIPTEURS Construire, animer et développer un portefeuille de prescripteurs professionnels du BTP. Assurer un rythme de visites et d'activités conforme aux objectifs fixés (productivité, couverture clients). Identifier précisément les besoins techniques et économiques des prescripteurs. Proposer des solutions complètes (produits, systèmes, services techniques) en s'appuyant sur le plan de vente. Réaliser les devis, accompagner la rédaction des CCTP et sécuriser la prescription. Négocier et conclure des accords de partenariat. Assurer le suivi des clients, des contrats et des projets nationaux et inter-régionaux Assurer une prospection régulière pour développer un flux continu de nouveaux projets et acteurs. Participer aux événements[...]

photo Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Définition du poste : Assurer la sécurité générale de l'établissement, la sécurité des biens et des personnes, Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de prévention et de sécurité des personnes et des biens dans l'établissement, de préservation de l'environnement, Contrôler régulièrement et procéder aux essais périodiques des équipements de sécurité et de sureté, Coordonner les actions de Prévention Sécurité Sûreté et Environnement et de mise en conformité des bâtiments et espaces extérieurs, Sensibiliser les personnels hospitaliers et les utilisateurs aux risques incendie sûreté et environnementaux, Anticiper les risques de sécurité et de sûreté liés à un événement pour en prévoir les effets potentiels et coordonner le dispositif en conséquence, Renseigner les supports d'intervention et d'activité (registres, rapports d'activités, plans d'actions, suivi des plaintes et évènements indésirables .), Informer et alerter les services compétents (pompiers, forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse. Activités Sécurité incendie : Préserver la sécurité des biens et personnes, contre les risques incendie, réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

François, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines & Paie H/F en CDI. Poste à pourvoir en Martinique. En tant qu'Assistant(e) RH & Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et dans le bon déroulement de l'administration du personnel. Vos missions principales : Paie & Administration du personnel * Collecte et vérification des éléments variables de paie * Saisie, contrôle et transmission au prestataire paie * Suivi des absences, congés, arrêts de travail * Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses * Suivi des dossiers du personnel (embauche, départs, médecine du travail, mutuelle, prévoyance, etc.) * Constitution et mise à jour des dossiers salariés * Gestion des plannings et pointages si nécessaire * Classement et archivage des documents administratifs RH * Gestion des demandes d'intérimaires Recrutement & Intégration * Rédaction et diffusion des annonces * Tri des candidatures, préqualifications * Organisation des entretiens avec les managers * Préparation et suivi[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Etablissements d'intervention : - Centre d'Action Médico-Sociale Précoce de la Creuse, 20 avenue Pierre Mendès-France, 23000 GUERET 0.80 ETP; - Centre Médico-Psycho-Pédagogique de la Creuse, Cité Jean Macé, 23300 LA SOUTERRAINE 0.20 ETP. Position dans l'organigramme : L'éducatrice(teur) de jeunes enfants intervient au sein d'équipes pluridisciplinaires, composées de personnels médicaux et paramédicaux, de thérapeutes, de personnels socio-éducatifs, d'enseignants et de personnels administratifs. Ellle(il) exerce sa fonction sous la double responsabilité et autorité d'un médecin et de la direction administrative (direction adjointe et direction des établissements et services). Missions & Activités Contribuer à la phase diagnostique - Evaluation des compétences globales de l'enfant ; - Evaluation des compétences parentales ; - Maîtrise d'outils diagnostiques complémentaires appréciée : troubles sensoriels, capacités langagières, etc. Développer des actions à visée thérapeutique et/ou éducative - Accompagnements individuels d'enfants ; - Animation ou co-animation de groupes à visée thérapeutique auprès d'enfants ; - Animation ou co-animation de groupes à visée éducative[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité[...]

photo Assistant / Assistante manager en restauration

Assistant / Assistante manager en restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Vous assisterez le responsable dans les activités de gestion opérationnelles du restaurant et superviserez les activités quotidiennes. Vou serez également le garant des standards PITAYA. Vous contribuerez , à l'animation commerciale pour promouvoir l'établissement. Activités relatives au management : - Recruter les employés polyvalents après validation du N+1 - Former les nouveaux arrivants sur le point de vente - Elaborer le planning de l'équipe en respectant la législation (code du travail et convention - Collective de la restauration rapide) - Briefer et débriefer l'équipe avant et après chaque service - Créer et entretenir une cohésion d'équipe et une bonne ambiance de travail - Veiller à la bonne tenue du point de vente en termes de sécurité du personnel - Être force de proposition pour faire évoluer le concept - Analyser les ventes pour adapter la production - Maitriser les procédures d'hygiènes et les préparations spécifiques Activités opérationnelles : - Préparer, ouvrir le point de vente et le fermer - Accueillir, informer et assister la clientèle - Vendre et préparer les produits tout en suivant et contrôlant la préparation des produits - Surveiller et entretenir[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du conventionnement entreprise d'insertion de la structure, la/le conseillèr.e en insertion sociale et professionnelle, effectue l'accompagnement individuel des salariés en insertion et met en œuvre les projets, actions collectives y concourant. Il/elle œuvre également à la performance, la cohérence et la complémentarité des missions économiques et d'insertion au profit de la réussite des parcours d'insertion des salariés. Il/elle anime des collaborations internes et externes dans le secteur de l'insertion/emploi/formation et appuie l'équipe dans la réalisation des missions d'insertion. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail : temps partiel 17,5h Salaire : Convention CHRS - En fonction du niveau et de l'expérience Diplômes, qualification et expérience - Diplôme de niveau bac+2/+3 souhaité secteur de l'emploi/insertion/formation, ou expérience significative (Profil CIP, CESF, .) - Expérience de l'accompagnement des publics en difficulté Expérience : 2 à 3 ans d'expérience sur fonction similaire exigées Positionnement hiérarchique La/le CIP est placé-e sous la responsabilité directe de la cheffe de service (CDS). Il/elle collabore[...]

photo Chef de chantier du BTP

Chef de chantier du BTP

Emploi Plomberie - Chauffage

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Gery and Co est une entreprise familiale spécialisée dans les travaux publics, implantée à Limoges depuis près d'un demi-siècle. Nos domaines d'expertise couvrent les travaux d'assainissement, d'eau potable, d'épuration, de terrassement, de voirie ainsi que de maçonnerie. Nous mettons notre expérience et notre savoir-faire au service du développement des professionnels, des collectivités et des particuliers. Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Chantier pour rejoindre notre équipe Rattaché(e) à un conducteur de travaux, vous avez pour missions : - Veiller à la sécurité des équipes - Prévoir l'approvisionnement des chantiers (matériel, matériaux, personnel) - Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux - Organiser et approvisionner les chantiers - Participer à la préparation des chantiers avec son responsable hiérarchique - Organiser les chantiers avec le Conducteur de Travaux - Superviser l'installation des chantiers et contrôler régulièrement la signalisation - Accueillir le personnel de chantier et transmettre les consignes et contraintes particulières - Organiser et réaliser le travail des différentes tâches liées à la technique des travaux -[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Jouhe, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie longue durée avec possibilité de renouvellement de mois en mois, nous recrutons 1 Moniteur Educateur (H/F). Poste à pourvoir à compter du 9 mars, ouverts aux personnes titulaires du diplôme d'état Moniteur Educateur ou équivalence Vos missions : - Accompagnement social et éducatif - soutien scolaire, - développement personnel du jeune, - accompagnement à la vie quotidienne, - travail de rédaction. Vos compétences professionnelles et technicité : - Aptitude à encadrer un groupe d'adolescents - Aptitude au dialogue, capacité d'écoute, d'observations, d'analyse et de synthèse - Aptitude à la communication tant interne qu'externe - Capacité à l'organisation et à l'anticipation - Connaissance de l'outil informatique - Capacité à l'expression écrite - Capacité à conduire et gérer des entretiens Vos qualités personnelles et relationnelles : - Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter - Capacité à poser le cadre et le faire respecter - Respect du devoir de discrétion professionnelle - Empathie, maitrise de soi, objectivité - Loyauté - Ponctualité - Sens de l'appartenance à l'association Vos horaires[...]

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Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Emploi Négoce - Commerce gros

Gouy-Saint-André, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoins le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 5500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 230 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, tu seras un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si tu aspires à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est ton prochain horizon professionnel. Postule maintenant pour façonner l'agriculture de demain. Dans le cadre d'une évolution, nous recherchons notre nouveau[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Assurer la gestion des ressources humaines - Recueillir et traiter la demande - Accueillir téléphoniquement et physiquement les agriculteurs et les adhérents - Analyser le besoin : motif, qualification, compétences mobilisées, conditions d'emploi auprès de l'adhérent - Répondre à toutes les demandes de remplacement et informer la direction des difficultés rencontrées et des demandes non pourvues - Assurer la gestion du personnel - Réaliser toutes les procédures juridiques et sociales de l'entrée à la sortie des salariés et les formalités administratives s'y afférent (Contrat, DPAE, attestation employeur, solde de tout compte, .) - Rédiger les ordres de mission et les mises à disposition et tout autre document lié à l'exécution de la mise à disposition de personnel - Suivre et mettre en forme les dossiers de remplacement / les dossiers d'inscription - Réaliser et suivre les plannings des agents de remplacement - Assurer la gestion et le suivi des visites médicales - Analyser les ordres de mission dans l'objectif d'adapter le profil de l'agent aux missions - S'assurer de la qualité du service rendu auprès des adhérents en réalisant les bilans de missions auprès des adhérents[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Synergie recrute pour l'une de ses agences un Chargé de recrutement F/H. Afin de développer son agence, nous recherchons notre nouvelle pépite. L'idée n'est pas d'intégrer une agence mais de grandir avec le projet que nous souhaitons mettre en place,Vos fonctions sont divisé en 3 grandes parties 1. Recrutement : - Accueil, recrutement et délégation des candidats, - Sourcing actif, - Passation de tests selon le profil, - Fidélisation du personnel intérimaire. 2. Gestion du personnel intérimaire : - Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie, suivi CET et mutuelle,. - Gestion des dossiers du personnel intérimaire, - Tenue des registres obligatoires. 3. Gestion administrative : - Prise en charge de l'accueil et du standard, - Gestion du courrier, -Rédaction et classement des documents administratifs. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients et justifiez d'une réelle appétence relationnelle voir commerciale cela contribuera à votre épanouissement au sein de notre structure. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine du recrutement. Vous souhaitez vous investir dans une structure[...]

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Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Rôle principal : Le Technicien Méthodes Qualité H/F développe et valide les méthodes de contrôle et détermine les moyens de mesure adaptés. Il/elle est amené(e) à réaliser des mesures et analyses pour vérifier la conformité des produits en fonction des instructions de contrôle et/ou des plans en vigueur au moyen des équipements à disposition. Missions : Déterminer les différents moyens de mesure et les méthodes adaptées. Recueillir les données, les analyser et rédiger les rapports dans le but de valider les méthodes de contrôle développées. Former le personnel aux nouvelles méthodes de contrôle. S'assurer de l'habilitation du personnel à effectuer les opérations de contrôle. Participer à la validation des nouveaux produits et des nouveaux procédés de production dans son périmètre en lien avec l'Industrialisation. Effectuer les contrôles à réception des composants plastiques et mécaniques selon les instructions et les plans en vigueur, dans le respect des délais prévus. Réaliser des contrôles sur les en-cours de production et les produits finis afin d'en garantir la conformité. Isoler/libérer les produits contrôlés et procéder aux opérations de blocage/libération physique[...]

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Chef / Cheffe d'équipe agents de piste aéroportuaire

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

FLYING WHALES est une aventure industrielle hors du commun. Nous concevons, construirons et opèrerons une flotte de dirigeables, les LCA60T, destinés au transport cargo. Capable de charger et décharger en vol stationnaire jusqu'à 60 tonnes de charge (bois, pales d'éolienne, conteneur, hôpital mobile, etc), avec une empreinte environnementale réduite, ce système de transport est inédit. Chez FLYING WHALES, nous portons donc une vision ambitieuse qui rassemble aujourd'hui plus de 200 pionniers et une quarantaine d'entreprises partenaires. Des pionniers du 21è siècle, femmes et hommes, qui apportent tous les jours leur envie, leur passion et leur savoir-faire pour donner naissance à une nouvelle solution de transport, mais aussi à une idée. L'idée que les sociétés doivent pouvoir continuer à créer des liens pour se développer. C'est la mission que s'est donnée FLYING WHALES : désenclaver des régions isolées dans le monde tout en participant à la réduction des émissions de CO2 dans le secteur du transport grâce à un aéronef bas carbone. Vous souhaitez nous aider à écrire l'une des pages de l'histoire de l'aéronautique ? Voici le pionnier que nous recherchons : QUI RECHERCHONS-NOUS[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le poste s'inscrit au sein de l'équipe du siège de l'association ATHERBEA, qui compte aujourd'hui 5 établissements sociaux dont un médico-social et 15 services à destination d'adultes en situation de précarité. Afin de structurer, d'organiser et d'accompagner son évolution dans la conduite du changement, nous recrutons un Responsable des Ressources Humaines (H/F). Sous la responsabilité du directeur général, le RRH sera en charge de la mise œuvre de la politique stratégique et opérationnelle des ressources humaines de l'association, conformément au projet associatif et assurera les missions suivantes : *Gestion opérationnelle des Ressources Humaines : Piloter, coordonner et animer le processus de recrutement (de l'identification du besoin à la contractualisation de l'engagement) / Superviser l'administration de la paye / Organiser et superviser les plannings des salarié.es dans le respect des conditions de travail et de la convention collective (accords collectifs CHRS) / Être garant de l'application de la règlementation sociale conformément à la convention collective CHRS - Assurer la veille et le conseil juridique / Gérer les dossiers disciplinaires. *Développement[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous accompagnons actuellement le développement d'une structure de 75 personnes basée à Caluire-et-Cuire (69300) qui souhaite intégrer un nouveau Gestionnaire de paie H/F au sein de son pôle social. Ce cabinet se distingue par une organisation solide et une politique de fidélisation des collaborateurs particulièrement avantageuse, alliant sécurité financière et équilibre de vie. Vos Responsabilités Clés : Gestion d'un portefeuille de paies multi-conventionnel. Établissement des déclarations sociales et des DSN. Suivi de l'administration du personnel (contrats, ruptures, attestations). Conseil courant en droit social auprès des clients. Avantages du poste : Tickets restaurant. Prime de Noël payée en novembre. Congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté. Plan épargne groupe (abondement à 200%). Prime de fin d'année. Un jour de télétravail par semaine. Profil Recherché : Titulaire d'un diplôme spécialisé en paie, vous êtes reconnu(e) pour votre technicité et votre rigueur. Une expérience préalable en cabinet d'expertise comptable est indispensable pour mener à bien vos missions sur un portefeuille diversifié. (Minimum 2 ans) Informations contractuelles : WIICO[...]

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Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Lagnes, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre travail consistera à vous assurer du pilotage, de l'exploitation, de la maintenance et de l'amélioration du fonctionnement du réseau pression et gravitaire. Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer et suivre le personnel technique : Vous assurerez l'organisation la planification et l'encadrement du travail de 4 gardes canaux, - L'exploitation du canal et de ses réseaux de desserte en eau brute d'irrigation : En lien avec le personnel du canal engagé quotidiennement à cette tâche, vous devrez assurer la garantie de la desserte en eau des adhérents et la continuité du service d'irrigation. - Assurer la maintenance du réseau et de ses ouvrages : Vous organiserez et superviserez la maintenance préventive et curative. o Sur le réseau pression, notamment au travers d'interventions mécanique simples et de vos capacités de diagnostic sur des problèmes courants touchant les pompes et organes de protection des réseaux o Sur le réseau gravitaire o Sur les réseaux de mesure - Contribuer à analyser et optimiser le fonctionnement du réseau : Vous serez force de proposition pour tous travaux d'amélioration et d'optimisation du fonctionnement de toutes[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Laurence CREPIN, Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client un Assistant Ressources Humaines H/F en CDI, pour un entreprise du secteur pharmaceutique sur le bassin dijonnais. Rattaché(e) au DRH, vous garantirez le bon déroulement de l'expérience collaborateur, de l'onboarding au départ, tout en assurant la fiabilité de l'administration RH et la conformité des process et des obligations. 1.Garantir le suivi et la conformité des process liés à l'administration du personnel -Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers salariés. -Rédiger les contrats, avenants, attestations et documents RH. -Gérer les intérimaires. -Suivre les visites médicales. -Mettre à jour les outils RH (MyHR et autres logiciels internes). -Faire le lien avec le service paie : collecte des variables, suivi des anomalies, gestion déclarations sociales, gestion des absences -Communiquer auprès des différents intervenants sur les sujets liés à l'administration RH (suivi des CP, mutuelle, prévoyance.) 2.Préparer et Coordonner les Onboarding & Offboarding -Préparer et coordonner l'arrivée des nouveaux collaborateurs (accès IT, badges, matériel,..). -Accompagner[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Notre Direction Régionale Est recherche pour son agence située à la Chapelle st Luc : Responsable d'agence (H/F) Type d'emploi : CDI vos missions si vous les acceptez ? Participerez au recrutement de l'ensemble du personnel Réaliserez les entretiens individuels de l'équipe administrative Participerez au contrôle et à l'évolution des niveaux des compétences Déterminerez les besoins en formation Réaliserez la collecte et la saisie des éléments variables de paie de l'ensemble du[...]

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Assistant / Assistante du service personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services, un assistant/assistante RH à Dijon (21000) en CDI. Participer à la gestion administrative de l'ensemble des éléments d'entrée/ sortie des salariés : contrats de travail et avenants, DPAE, attestations (y compris pour les stagiaires) - Contribuer à la gestion du temps de travail en lien avec les managers : recueillir / contrôler les données (annualisation, congés, absences...), assurer la transmission des éléments variables de paie - Mettre à jour les dossiers du personnel - Assurer la gestion des dossiers de mutuelle et de prévoyance (adhésion, dispense...) - Réaliser le suivi des visites médicales et des accidents du travail - Renseigner les enquêtes et études internes ou externes (données et indicateurs RH) Recrutement et intégration - Rédiger les offres d'emploi et assurer la diffusion en interne et en externe - Peut participer à la sélection des candidats en appui des managers - Réaliser les réponses aux candidats GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels) - Réaliser le suivi des campagnes d'entretiens et rendre compte de la[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Jacques BARROT recherche un(e) Cadre Supérieur de Santé à temps plein, à partir du 1er juin 2026. Le Centre Hospitalier Jacques Barrot est un établissement de proximité reconnu pour son engagement en faveur de la santé locale. Il dispose d'un service de Médecine et de SMR, ainsi que d'une Unité de Soins de Longue Durée. L'établissement comprend également plusieurs résidences d'EHPAD, complétées par des solutions d'hébergement temporaire, un accueil de jour et un PASA. Cette organisation garantit un accompagnement personnalisé et évolutif, garantissant ainsi une prise en charge adaptée aux différents besoins des personnes âgées. Le pôle domicile, composé d'un SSIAD, de places d'ESA et d'un Centre de Ressources Territorial, permet d'assurer un suivi personnalisé à domicile. Par ailleurs, le Centre Hospitalier propose une gamme complète de consultations avancées ainsi que des services spécialisés tels que la dialyse, l'HAD et une pharmacie à usage intérieur qui assure une dispensation sécurisée des médicaments. Plus récemment, l'ouverture d'un hôpital de jour est venue renforcer cette offre de soins, consolidant ainsi le rôle central de l'établissement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Robert, 97, Martinique, -1

POSTE : Assistant RH & Paie H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines & Paie H/F en CDI. Poste à pourvoir en Martinique. En tant qu'Assistant(e) RH & Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et dans le bon déroulement de l'administration du personnel. Vos missions principales : Paie & Administration du personnel - Collecte et vérification des éléments variables de paie - Saisie, contrôle et transmission au prestataire paie - Suivi des absences, congés, arrêts de travail - Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses - Suivi des dossiers du personnel (embauche, départs, médecine du travail, mutuelle, prévoyance, etc.) - Constitution et mise à jour des dossiers salariés - Gestion des plannings et pointages si nécessaire - Classement et archivage des documents administratifs RH - Gestion des demandes d'intérimaires Recrutement & Intégration - Rédaction et diffusion des annonces - Tri des candidatures, préqualifications - Organisation[...]

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Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un Responsable de secteur en propreté des locaux (H/F) au sein de notre entreprise, secteur sur le Tarn. Activité principale : D'une part les clients de l'entreprise, d'autre part les salariés. Le responsable de secteur jongle entre les besoins des uns et les demandes des autres. Il assure la gestion et l'organisation de plusieurs sites à la fois (bureaux, entreprises industrielles, lieux publics, hôpitaux, etc.) et gère le personnel. La mission est double : d'un côté, le responsable d'un secteur veille à la satisfaction du client et propose de nouvelles solutions face à l'évolution de ses besoins ; de l'autre, il est tourné vers ses équipes de salariés, afin de les former et de les faire évoluer professionnellement. Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vos missions seront notamment suivantes : Coordination de plusieurs chantiers de nettoyage (organiser et suivre les prestations quotidiennes de propreté sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonner les Agents et contrôler les prestations, gérer la maintenance et l'entretien du matériel, analyser les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadrer les Agents[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Sécurité - gardiennage

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Afin de compléter nos équipes, nous recrutons un Assistant administratif et RH (H/F) pour notre agence Grand Est située à Nancy (54). Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurerez, en collaboration avec les services supports du siège social (situé en Ile-de-France), le secrétariat administratif (50% de votre temps) et l'administration du personnel (50% du temps) de l'agence Grand Est (+/- 60 à 80 collaborateurs selon les périodes). Vous aurez pour principales missions : - Gestion des tâches classiques d'assistanat et secrétariat d'agence : gestion du standard téléphonique, accueil physique/téléphonique, traitement du courrier et des colis - Réalisation quotidienne de devis commerciaux (volume important à réaliser), contrôle de bons de livraison et de factures - Rédaction de notes de service, de CR et présentations de réunions - Administration du personnel (publication des offres d'emploi, rédaction et signature des contrats de travail, DPAE, visites médicales, disciplinaire de 1er niveau, mutuelle/prévoyance, suivi du plan de développement des compétences local et des inscriptions en formation, gestion des dossiers de formation sur la plateforme de l'OPCO, etc) [...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Ensemble Autrement intervient sur la métropole lilloise depuis 1997. Nous accompagnons au quotidien des personnes en situation de handicap psychique afin de favoriser leur inclusion et leur épanouissement personnel. Notre mission est de proposer des solutions adaptées qui favorisent l'autonomie et permettent aux personnes accompagné-es de faire leurs propres choix de vie, grâce à un panel de services créés en fonction de leurs besoins. L'association est structurée en quatre pôles d'activités à ce jour : aide à domicile, vie sociale, habitat et accompagnement logement. Actuellement, nous sommes 130 salarié-es et accompagnons un peu plus de 400 personnes. Notre siège social se situe à Roubaix et notre intervention couvre principalement la MEL et s'étend sur certains autres territoires du Nord et du Pas-de-Calais. Nos valeurs : - Respecter les droits et libertés individuelles des personnes vivant avec des troubles psychiques. - Favoriser leur inclusion et libre choix. - Atteindre nos objectifs par l'innovation sociale, la coopération et le partenariat. - Améliorer continuellement la qualité de vie au travail de nos équipes. Pour cela, nous proposons des formations,[...]

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Technicien / Technicienne sécurité-alarme

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Près de 130 collaborateurs sont au service de nos clients en Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion et Mayotte. CITA couvre l'ensemble des métiers liés à la sécurité électronique : - Alarme anti-intrusion / télésurveillance / patrouilles, / - Détection incendie / Extincteurs, / - Portiques de détection Antivol, / - Vidéosurveillance, - Contrôle d'accès. Afin de satisfaire au mieux sa clientèle, CITA Mayotte est actuellement à la recherche d'un(e) Responsable Technique. Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions incluront : 1. Gestion de chantier : coordination des installations et/ou SAV, contrôle des dossiers, organisation des visites, détermination des ressources, anticipation des difficultés, et réalisation des opérations préalables à l'installation. 2. Supervision des travaux : contrôle de la qualité des interventions, respect des délais, rentabilité des chantiers et réduction des intempestifs. 3. Satisfaction client : amélioration de la relation client et formation sur le matériel installé. 4. Management de l'équipe technique : formation des techniciens, optimisation du service technique, sécurité du personnel, développement de la performance des équipes. 5.[...]

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Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

Poste en CDD renouvelable en vue de CDI, à 100%, à pourvoir au plus tôt possible .Date limite pour postuler : 08/04/2026 Travail du lundi au vendredi, sur des plages horaires allant de 08h00 au plus tôt à 18h00 au plus tard. Mission Générale : - L'adjoint(e) au responsable du service financier est chargé(e), sous l'autorité du responsable des affaires financieres, de suivre, mettre en oeuvre et contrôler la politique budgétaire et financière des établissements dans le respect de la réglementation en vigueur, de l'organisation interne et dans un contexte pluriannuel. - Il/elle organise et manage le secteur budget, comptabilité et analyse financière. Missions permanentes : - Participe à l'élaboration du compte financier et du rapport financier du budget principal et des budgets annexes. - Participe à l'élaboration de l'affectation des résultats du budget principal et des budgets annexes - Participe à l'élaboration des Etats Prévisionnels des Recettes et des Dépenses (EPRD) du budget principal et des Budgets annexes : EHPAD, écoles paramédicales, GHT. - Relevé Infra Annuel (RIA : élaboration + saisie fichier ANCRE) - Décision Modificative (élaboration + saisie fichier ANCRE) -[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le Service de remplacement Gard est une association groupement d'employeurs à vocation de remplacement, intégrée dans un réseau régional et national spécialiste du remplacement des agriculteurs depuis plus de 50 ans. La mission de SR Gard est avant tout sociale, nous remplaçons les chefs d'exploitations du département en cas d'absences souhaitées (congé, maternité, paternité, .) ou subies (maladie, accident), pour leur offrir de meilleures conditions de vie et assurer la continuité des exploitations. SR Gard recrute chaque année + 300 agents de remplacement pour remplacer les 350 agriculteurs et agricultrices adhérents. Dans le cadre de notre structuration, nous recherchons un assistant administratif et personnel h/f. Vos missions seront : Assurer la gestion des ressources humaines : - Recueillir et traiter la demande Accueillir téléphoniquement et physiquement les agriculteurs et les adhérents Analyser le besoin : motif, qualification, compétences mobilisées, conditions d'emploi auprès de l'adhérent Répondre à toutes les demandes de remplacement et informer la direction des difficultés rencontrées et des demandes non pourvues - Assurer la gestion du personnel[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recrutons un Correspondant QSSE H/F Rattaché(e) à la Directrice d'agence, vous déployez et animez la politique QSSE sur votre périmètre. Vous serez en charge des missions suivantes : Garantir le déploiement de la politique QSSE du groupe et de l'agence auprès de l'ensemble du personnel, Suivre et analyser les indicateurs liés aux objectifs QSSE (groupe et agence), Être le garant des systèmes de management Qualité et Santé-Sécurité-Environnement (ISO 9001, MASE), Planifier les actions de prévention en fonction de la réglementation et du DUERP, Réaliser l'évaluation des risques et mettre à jour le DUERP. Effectuer des visites terrain pour identifier les problématiques et proposer des solutions techniques et organisationnelles, Assurer l'efficacité des plans d'actions correctives et préventives, Réaliser la veille réglementaire et technique pour anticiper les évolutions et adopter les bonnes pratiques, Garantir la conformité aux référentiels (MASE, ISO 9001, Code du travail, Code de l'environnement, Code de la santé publique.), Analyser les non-conformités, déterminer les causes racines et mettre en place[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bazoches-les-Gallerandes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Assistant Ressources Humaines (H/F) en intérim, temps plein, à Bazoches-les-Gallerandes (45480). Au sein d'une entreprise industrielle de métallurgie, vous intégrez le service RH et contribuez au suivi administratif du personnel et à la fiabilité des données sociales. Vos missions principales : - Saisie et mise à jour des variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, éléments variables) dans le respect des procédures et délais. - Support RH de premier niveau : réponses aux questions courantes (congés, paie, dossiers administratifs), orientation vers les bons interlocuteurs, transmission d'informations. - Préparation et suivi des dossiers RH : contrats, avenants, courriers, classement, archivage et autres tâches administratives liées à la vie du personnel. - Veille à la qualité, à la confidentialité et à la fiabilité des données traitées. Mission d'intérim de 3 mois, à pourvoir à compter du 09/03/2026, en horaires de journée, temps plein. Vous souhaitez vous investir en Ressources Humaines dans un environnement industriel, avec un goût marqué pour l'administratif, la précision et le travail en équipe. Une[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Chailland, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Venez mettre votre énergie et votre sens du service au sein d'une entreprise où chaque collaborateur compte. Chez Volena - SNV Chailland, la réussite se construit collectivement grâce à des équipes engagées et fières de leur savoir-faire. Chaque jour, nos collaborateurs donnent vie à des produits reconnus pour leur qualité et leur exigence, présents dans le quotidien de nombreux consommateurs. Ancré en Mayenne, notre site contribue depuis de nombreuses années à la performance du Groupe LDC, reconnu pour ses marques telles que Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie, Pierre Martinet et Traditions d'Asie. Rattaché(e) à Stéphanie, Responsable RH, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle du personnel. A ce titre, vos missions principales se déclinent autour des axes suivants : Paie Collecter et contrôler les éléments de paie Participer à l'élaboration et au contrôle des bulletins jusqu'au versement des salaires Gérer les états d'après paie Administration du personnel- Rédiger et adapter les contrats Réaliser les formalités d'entrée et de sortie Mettre à jour les données RH et répondre aux demandes du personnel Reporting RH- Alimenter les tableaux de bord et transmettre[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Restauration - Traiteur

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Gestionnaire de paie en apprentissage pour son Siège social situé à VANNES (56). Contrat : Apprentissage - 12 mois Horaires : 35h/semaine Nombre de collaborateurs au sein de l'équipe : 19 personnes Accompagné(e) par votre maître d'apprentissage, responsable paie, vous apprendrez toutes les étapes de la paie avec comme missions principales : - La saisie des embauches - La gestion de l'absentéisme (arrêt maladie, accident du travail, congé maternité, subrogation, prévoyance, DSN évènementielle...) - La saisie et le contrôle d'éléments variables paie - Le contrôle de paie selon les procédures internes - La réalisation des soldes de tout compte avec calcul des indemnités de départ - La gestion administrative (attestations employeurs...) - La gestion des dossiers mutuelle (adhésions, radiations, dispenses...) - La gestion de la médecine du travail (déclarations d'effectifs...) Ansamble accueille environ 120 apprentis chaque année. Accueillir et intégrer les nouvelles générations c'est aussi[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-le-Comte, 85, Vendée, Pays de la Loire

Notre agence d'intérim PROMAN Fontenay le Comte recrute un assistant d'agence H/F : Vous serez chargé(e) de diverses missions liées au recrutement et à la gestion administrative des collaborateurs intérimaires. Polyvalent, vos missions principales seront les suivantes : Gestion du personnel : Etablissement et gestion des DUE, rédaction et gestion des contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi mutuelle, préparation et saisie des éléments variables de paie, gestion des dossiers du personnel intérimaire Respect de la législation du travail temporaire Gestion Recrutement : Accueil, sourcing, recrutement et délégation des candidats. Rédaction, diffusion des offres d'emploi. Réalisation des entretiens de recrutement. Fidélisation du personnel intérimaire. Proposition de candidats adaptés aux besoins des clients. Gestion administrative : Prise en charge de l'accueil, rédaction et classement des documents administratifs Vous travaillez du lundi au vendredi sur un roulement de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 sur une base hebdomadaire de 37h50. Vous débutez dans l'entreprise par un CDD de 3 mois reconductible Respect de la politique Qualité Sécurité[...]

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